Old Trafford’da oynanan gayretin çabucak başında konuk grup Nottingham Forest 2-0 öne geçmesine karşın mesken sahibi takım Manchester United müsabakayı 3-2 kazanmayı bildi.

Manchester United’ın gollerini 17. dakikada Christian Eriksen, 52. dakikada Casemiro ve 75. dakikada penaltıdan Bruno Fernandes kaydetti. Konuk takım Nottingham Forest gollerini ise 2. dakikada Taiwo Awoniyi ve 4. dakikada Willy Boly kaydederken, Nottingham Forest’ta Joe Worrall 67. dakikada direkt kırmızı kartla oyun dışında kaldı.

Bu sonuçla birlikte Manchester United puanını 6’ya yükseltirken, Nottingham Forest 3 puanda kaldı. Ligin bir sonraki maç haftasında Manchester United deplasmanda Arsenal’e konuk olurken, Nottingham Forest kuvvetli Chelsea deplasmanına çıkacak.

Manchester United 2-0’dan geri dönmesini bildi! yazısı ilk önce Habernetik - Haberdeki Benzersiz Etik üzerinde ortaya çıktı.

Old Trafford’da oynanan uğraşın çabucak başında konuk takım Nottingham Forest 2-0 öne geçmesine karşın mesken sahibi takım Manchester United müsabakayı 3-2 kazanmayı bildi.

Manchester United’ın gollerini 17. dakikada Christian Eriksen, 52. dakikada Casemiro ve 75. dakikada penaltıdan Bruno Fernandes kaydetti. Konuk grup Nottingham Forest gollerini ise 2. dakikada Taiwo Awoniyi ve 4. dakikada Willy Boly kaydederken, Nottingham Forest’ta Joe Worrall 67. dakikada direkt kırmızı kartla oyun dışında kaldı.

Bu sonuçla birlikte Manchester United puanını 6’ya yükseltirken, Nottingham Forest 3 puanda kaldı. Ligin bir sonraki maç haftasında Manchester United deplasmanda Arsenal’e konuk olurken, Nottingham Forest güçlü Chelsea deplasmanına çıkacak.

Manchester United 2-0’dan geri dönmesini bildi! yazısı ilk önce Habernetik - Haberdeki Benzersiz Etik üzerinde ortaya çıktı.

Zoom’dan yapılan açıklamada, hibrit çalışma modelinin çalışanlar için en tesirli çalışma şekli olduğu ve yeni sistemin evreli olarak ağustos ve eylül prestijiyle uygulanmaya başlayacağı bildirildi.

Açıklamada, rastgele bir ofise 80 kilometre uzaklıktaki herkesin, haftada en az 2 sefer ofise gitmesini sağlayacak yeni sistemin şirketi daha düzgün bir pozisyona getireceği, çalışanları randımanlarını artırmaya yönelik desteklemeye devam edileceği vurgulandı.

Wall Street Journal‘ın 2022’de açıkladığı bilgilerde, şirketin çalışanlarının yüzde 75’inin uzaktan, yüzde 24’ünün hibrit biçimde çalıştığı ve sırf yüzde 1’inin olağan çalışma sistemini uyguladığı kaydedilmişti.

ÇALIŞANLAR MESKENDEN ÇALIŞMA SİSTEMİNE DAHA YATKIN

Stanford Üniversitesinin anketinde, ABD’de çalışanların yüzde 12’sinin uzaktan çalışırken, yüzde 29’unun hibrit çalışma modelini uyguladığı ve birçok çalışanın belli seviyede meskenden çalışma sistemini sürdürmeye eğilimli olduğu gözlemlendi.

Stanford Üniversitesinin daha evvel yürüttüğü diğer bir araştırmada, uzaktan çalışma sisteminin İngilizce konuşulan ülkelerde daha yaygın olduğu kaydedilmişti.

ABD’de Covid-19 salgını öncesi meskenden çalışma oranı sırf yüzde 5 olarak kaydedilirken, dünya genelinde çalışanlar her geçen gün patronların uygun gördüğünden daha esnek çalışma saatlerine sahip olmak istiyor.

Zoom, çalışanlarının ofise geri dönmesini istiyor yazısı ilk önce Habernetik - Haberdeki Benzersiz Etik üzerinde ortaya çıktı.

Zoom’dan yapılan açıklamada, hibrit çalışma modelinin çalışanlar için en tesirli çalışma şekli olduğu ve yeni sistemin kademeli olarak ağustos ve eylül prestijiyle uygulanmaya başlayacağı bildirildi.

Açıklamada, rastgele bir ofise 80 kilometre uzaklıktaki herkesin, haftada en az 2 sefer ofise gitmesini sağlayacak yeni sistemin şirketi daha güzel bir pozisyona getireceği, çalışanları randımanlarını artırmaya yönelik desteklemeye devam edileceği vurgulandı.

Wall Street Journal‘ın 2022’de açıkladığı bilgilerde, şirketin çalışanlarının yüzde 75’inin uzaktan, yüzde 24’ünün hibrit formda çalıştığı ve sadece yüzde 1’inin olağan çalışma sistemini uyguladığı kaydedilmişti.

ÇALIŞANLAR KONUTTAN ÇALIŞMA SİSTEMİNE DAHA YATKIN

Stanford Üniversitesinin anketinde, ABD’de çalışanların yüzde 12’sinin uzaktan çalışırken, yüzde 29’unun hibrit çalışma modelini uyguladığı ve birçok çalışanın belli seviyede meskenden çalışma sistemini sürdürmeye eğilimli olduğu gözlemlendi.

Stanford Üniversitesinin daha evvel yürüttüğü diğer bir araştırmada, uzaktan çalışma sisteminin İngilizce konuşulan ülkelerde daha yaygın olduğu kaydedilmişti.

ABD’de Covid-19 salgını öncesi konuttan çalışma oranı sadece yüzde 5 olarak kaydedilirken, dünya genelinde çalışanlar her geçen gün patronların uygun gördüğünden daha esnek çalışma saatlerine sahip olmak istiyor.

Zoom, çalışanlarının ofise geri dönmesini istiyor yazısı ilk önce Habernetik - Haberdeki Benzersiz Etik üzerinde ortaya çıktı.

Hollanda’da, çatışma bölgelerinden gelen mültecilerin, savaş bitince ülkelerine geri dönmesini öngören sığınma planı, hükümeti dağılma basamağına getirdi.

Başbakan Mark Rutte’nin mülteci kabulü konusunda sıkı kurallar getirme ve savaş sığınmacılarının aile birleşimini sınırlama önerisi, kimi hükümet ortağı partilerin yansısına neden oldu.

Başbakan Rutte, hükümetin dağılması değerine, iltica konusunda geri adam atmak istemiyor.

Geçen yıl yaklaşık 47 bin yeni mültecinin geldiği Hollanda’da sığınmacı sorunu, gündemin en değerli hususlarından biri.

Ülkede, sığınma merkezlerinde yer olmadığı için çok sayıda sığınmacı dışarıda geceliyordu.

Bu nedenle sığınmacıların bir kısmı, boştaki lüks yolcu gemilerine yerleştirildi.

Birçok bölgede yeni sığınma merkezleri açılması, halkın muhalefetiyle karşılaştı. Sığınmacılar için ayrılan bir otel, göç aykırıları tarafından ateşe verildi.

Hollanda’ya bu yıl en az 70 bin sığınmacı geleceği hesap ediliyordu. Bu nedenle hükümet yeni bir iltica planı hazırladı.

Göçü; çalışma, eğitim, aşk ve iltica olarak dört başlığa ayıran planın, savaş mültecileri kısmıyla ilgili önemli tartışma çıktı.

‘Mülteciler savaş bitince geri dönsün’

Planda, mülteciler, A ve B olarak iki sınıfa ayrılıyor.

Dinleri, cinsel yönelimleri yahut siyasi görüşleri nedeniyle zulüm gördükleri için sığınma isteyen şahıslar A statüsünde bedellendiriliyor.

Savaş nedeniyle bulundukları ülkeden ayrılan mültecilere ise B statüsü veriliyor.

Hollanda hükümetinin planına nazaran; B sınıfındaki mülteciler, geldikleri bölgede savaş bittiğinde kendi ülkelerine geri dönmek zorunda kalacak.

Çünkü, A statüsündeki sığınmacıların tersine döndüklerinde orada zulüm görme riskiyle karşı karşıya kalmıyorlar.

Planda, savaştan kaçan mültecilerin aile birleşimi konusunda da sınırlama öngörülüyor.

Savaştan kaçan mülteciler, aile birleşimi için müracaattan sonra iki yıl beklemek zorunda kalacak. Bu sığınmacılara tanınan aile birleşimi hakkı, yıllık 200 kişi ile hudutlu olacak.

Hükümet bunun, Hollanda’yı sığınmacılar için cazibeli olmaktan çıkacağını ve sığınma müracaatlarının sayısını azaltacağını düşünüyor.

Planın geri kalan kısımları onaylanırken savaş mültecileri unsuru üzerinde uzlaşma sağlanmadı.

Hükümetin büyük ortağı liberal sağcı Özgürlük ve Demokrasi İçin Halk Partisi (VVD) ile Hıristiyan Demokrat Parti’nin (CDA) desteklediği bu hususa, liberal eğilimli Demokratlar 66 Partisi (D66) ve koyu muhafazakar Hıristiyan Birliği Partisi (CU) şiddetle karşı çıkıyor.

Koyu dindar CU, ailenin kıymetine vurgu yaparak “zorbalık önlemlerinin” kabul edilemeyeceğini söylüyor.

‘Hükümetin dağılma mümkünlüğü yüksek’

VVD başkanı Başbakan Rutte ise, hükümetin yıkılması kıymetine da olsa, katı iltica kurallarından geri adım atmayacağını vurguluyor.

Hollanda medyasına nazaran, Rutte hükümet ortaklarına “ya kabul edin ya ayrılın” baskısı yapıyor.

Koalisyon ortakları ortasında Perşembe akşamı başlayan müzakereler, Cuma gününün birinci saatlerine kadar devam etti. Lakin sonuç çıkmadı.

Cuma akşamı taraflar yine bir ortaya gelecek.

Hollanda medyası, Pazartesi gününe kadar bir uzlaşma sağlanmazsa hükümetin dağılma mümkünlüğünün güçlü olduğuna işaret ediyor.

Siyasi yorumculara nazaran, Başbakan Rutte göç ve mülteci aksisi partilerin giderek güç kazanması nedeniyle, daha sert bir sığınma siyaseti izlemek istiyor.

Koalisyon ortakları ise başbakanın çıkışını “pervasızlık” olarak pahalandırıyor.

‘Türkiye’den hem çalışma hem de sığınma için geliniyor’

Hollanda İstatistik Kurumu (CBS) bilgilerine nazaran, ülkeye sığınma başvurusu yapanların oranı geçen yıl yüzde 35 arttı.

Hollanda’ya 2022 yılında yaklaşık 47 bin kişi sığıma başvurunda bulundu.

Sığınmacı göçmenlerin yüzde 52’si Suriye’den geliyor.

CBS’ye nazaran Suriyelilerin yanı sıra geçen yıl Afganistan, Türkiye, Yemen ve Eritre’den de çok sayıda kişi Hollanda’ya sığınma müracaatında bulundu.

Hollanda’ya geçen yıl gelen toplam göçmen sayısı, 2021 yılına nazaran 150 bin artarak 403 bin kişi oldu.

Kuruma nazaran, artışın en değerli nedeni Ukrayna’daki savaş. Ukraynalı yaklaşık 108 bin kişi, süreksiz muhafaza müracaatında bulundu.

Hollanda’ya çalışma vizesi yoluyla gelenlerin sayısı da bir evvelki yıla nazaran yüzde 65 arttı.

Çalışma vizesi ile gelenlerin çoğunluğu Türkiye, Hindistan, Rusya ve Güney Afrika’da yeterli eğitim almış şahıslardan oluşuyor.

Mültecilerin savaş bitikten sonra ülkelerine geri dönmesini öngören iltica planı Hollanda hükümetinde kriz yarattı yazısı ilk önce Habernetik - Haberdeki Benzersiz Etik üzerinde ortaya çıktı.