TÜİK, 2022 yılına ait yükseköğretim istihdam göstergelerini açıkladı. Buna nazaran; lisans mezunlarının kayıtlı istihdam oranı, bir evvelki yıla nazaran artış gösterdi.

2021’de yüzde 71,1 olan lisans mezunlarının kayıtlı istihdam oranı, 2022 yılında yüzde 71,7 oldu. Ön lisans mezunları için kayıtlı istihdam oranı ise 2021 yılında yüzde 63’ken 2022’de yüzde 64,9 olarak gerçekleşti.

LİSANS KISIMLARINDA İSTİHDAM

Lisans düzeyinde en yüksek kayıtlı istihdama sahip olan kısımlar; yüzde 96 ile özel eğitim öğretmenliği,  yüzde 94,3 ile tıp, yüzde 91,3 ile elektrik öğretmenliği, yüzde 90,6 ile elektronik öğretmenliği, yüzde 90,1 ile otomotiv öğretmenliği oldu.

 Lisans düzeyinde kayıtlı istihdam oranının en yüksek olduğu birinci 5 alan; yüzde 82,8 ile sıhhat ve refah, yüzde 78,4 ile mühendislik, imalat ve inşaat, yüzde 78,1 ile  eğitim, yüzde 76,2 ile bilişim ve irtibat teknolojileri, yüzde 71,8 ile doğa bilimleri, matematik ve istatistik oldu.

ÖN LİSANS KISIMLARINDA İSTİHDAM

Ön lisans düzeyinde; polis meslek eğitimi yüzde 91,6, elektrik gücü üretim, iletim ve dağıtımı yüzde 87,2, kaynak teknolojisi yüzde 81,9, metalurji yüzde 81,6 ve endüstriyel kalıpçılık yüzde 81,5 en yüksek kayıtlı istihdama sahip olan kısımlar oldu.

Ön lisans düzeylerinde kayıtlı istihdam oranının en yüksek olduğu birinci 5 alan; mühendislik, imalat ve inşaat yüzde 73, bilişim ve irtibat teknolojileri yüzde 67,5, tabiat bilimleri, matematik ve istatistik yüzde 67,4, hizmetler yüzde 67,3, tarım, ormancılık, balıkçılık ve veterinerlik yüzde 67,1 oldu.

İLK İŞ BULMA MÜHLETİ UZADI

Lisans mezunlarında ortalama birinci iş bulma müddeti, 2022’de bir evvelki yıla nazaran artarak 13,6 aydan, 13,9’a çıktı. Ön lisans mezunlarının ortalama birinci iş bulma mühleti ise 2021 yılına nazaran artarak 14,8 aydan, 15,3 aya yükseldi. 

Lisans mezunlarının çıkar durumları incelendiğinde, aylık ortalama karı en yüksek olan 5 kısım; pilotaj, uçak mühendisliği, matematik mühendisliği, havacılık elektrik ve elektroniği, uçak bakım ve tamiri oldu.

Aylık ortalama yararı en yüksek 5 ön lisans kısmı ise polis meslek eğitimi, perakende satış ve mağaza idaresi, uçak teknolojisi, marka bağlantısı ile elektrik gücü üretim, iletim ve dağıtımı oldu. 

TÜİK ‘en çok kazandıran üniversite bölümlerini’ açıkladı yazısı ilk önce Habernetik - Haberdeki Benzersiz Etik üzerinde ortaya çıktı.

Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Türk-İş Lideri Ergün Atalay ve TİSK Lideri Özgür Burak Akkol‘la pazartesi günü saat 14.00’te minimum fiyat için bir ortaya gelecek.

Asgari fiyata orta artırım yapılması sonrasında pek çok kalemde değişiklik yaşanacak. 

İşte artırım olasılıklarına nazaran yaşanacak değişiklikler…

İŞSİZLİK MAAŞI

Sigortalı çalışanlara maddede belirtilen koşulları taşımaları halinde işsiz kaldıkları devir için belli müddet ve ölçüde işsizlik maaşı ödemesi yapılıyor. İşsizlik maaşı aylık taban fiyatın brüt meblağının yüzde 40’ından az olamazken, yüzde 80’ini geçemiyor.

2023 yılında işsizlik maaşı en düşük 4 bin 3, en yüksek 8 bin 6 lira olarak uygulanyor.

Yüzde 25 zam olursa, en düşük 5 bin 3, en yüksek 10 bin 7 lira, yüzde 30 zam da düşük 5 bin 203, en yüksek 10 bin 407 lira, yüzde 35 zam olursa ise, en düşük 5 bin 404, en yüksek 10 bin 808 liraya yükselecek.

ASKERLİK VE DOĞUM BORÇLANMASI

Emekli olmak isteyen fakat prim gün sayısı kâfi olmayanlar için tanınan doğum ve askerlik borçlanması meblağı da minimum fiyat ile birlikte yine yükselecek. Doğum ve askerlik borçlanması günlük brüt minimum fiyatın yüzde 32’sinden az bu fiyatın 7,5 katından fazla ise yapılamıyor. Bu fiyatlar minimum fiyatla birlikte tekrar belirlenecek.

Mevcut durumda en düşük prim günlük 106,75 lira, en yüksek prim de 693,89 lira olarak uygulanıyor.

Yüzde 25 zam olursa en düşük 133,43, en yüksek 867,4 lira, yüzde 30 zamda, en düşük 138,77, en yüksek 902 lira, yüzde 35 zam olursa ise en düşük 144,11, en yüksek 936,75 liraya yükselecek.

KIDEM TAZMİNATI

Mevcut minimum fiyatla birlikte taban ücretlinin kıdem tazminatı tavanı 10008 lira seviyesinde bulunuyor. Minimum fiyatla 5 yıldır tıpkı işyerinde çalışanın kıdem tazminatı şu an 32 bin 355 lira olarak hesaplanıyor. Yeni yıldan itibaren 50 bin 40 TL kıdem tazminatı alabiliyor. 

Yüzde 25 zam olursa 12 bin 510 lira, yüzde 30 zamda, 13 bin 10 lira, yüzde 35 artırım olursa ise 13 bin 510 lira olur.

Kıdem tazminat tavanı meblağı ise taban fiyata nazaran belirlenmiyor. Kıdem tazminatının yıllık ölçüsü, en yüksek devlet memuruna bir hizmet yılı için ödenen emeklilik ikramiyesini aşamayacağı maddeyle belirlenmiş durumda. Kıdem tazminatı tavanı hala 19 bin 982,83 lira olarak uygulanıyor. Bu sayı temmuz ayında yine belirlenecek.

65 YAŞ AYLIĞI

65 yaş aylığı, yeni taban fiyatın belirlenmesinin akabinde tekrar hesaplanacak. 65 yaş aylığı 2 bin 604 TL olarak uygulanıyor.

Yüzde 25 zam olursa 3 bin 255 lira, yüzde 30 zamda 3 bin 385 lira, yüzde 35 zam olursa ise 3 bin 515 liraya yükselecek.

ENGELLİ AYLIĞI

Engell aylığı hala yüzde 40-69 oranında engelliler için 1738 TL. Yüzde 70 ve üzeri oranında engelliler için 2 bin 609 TL olarak uygulanıyor.

Yüzde 25 artırım olursa yüzde 40 ve üzeri engelli için 2 bin 172 lira, yüzde 70 ve üzeri engelli için 3 bin 261 lira, yüzde 30 zamda yüzde 40 ve üzeri engelli için 2 bin 259 lira, yüzde 70 ve üzeri engelli için 3 bin 391 lira olur.

Yüzde 35 zam olur ise,yüzde 40 ve üzeri engelli için 2 bin 346 lira, yüzde 70 ve üzeri engelli için 3 bin 522 liraya yükselecek.

RAPOR ÜCRETLERİ

Asgari ücretliler 2023 yılı için ayakta tedavide günlük 223,5 lira, yatarak tedavide de 167,68 lira günlük rapor parası alıyor.

Yüzde 25 zam olursa ayakta tedavide 279,4 lira, yatarak tedavide 209,6 lira, yüzde 30 artırımda ayakta tedavide 290,5 lira, yatarak tedavide 217,9 lira olur.

Yüzde 35 zam olur ise ayakta tedavide 301,7 lira, yatarak tedavide 226.3 liraya yükselecek.

STAJYER MAAŞLARI

İşletmelere staj yapmak için giden lise ve üniversite öğrencilerine ödenen staj fiyatı de yeni minimum fiyat ile birlikte artacak. Staj yapanlar net taban fiyatın yüzde 30’undan az olmamak üzere fiyat alıyor. Stajyer maaşları yeni yılda en az 2 bin 552 TL olarak uygulanıyor.

Yüzde 25 zam olursa: 3 bin 190 lira yüzde 30 artırımda ise: 3 bin 317 lira yüzde 35 zam olur ise 3 bin 445 liraya yükselecek.

GENEL SIHHAT SİGORTASI PRİMLERİ

Genel Sıhhat Sigortası (GSS) primleri de minimum fiyat artırımıyla birlikte artacak. SGK, Genel Sıhhat Sigortası (GSS) primini aylık 300,24 TL olarak uyguluyor.

Yüzde 25 zam olursa 375,3 lira, yüzde 30 zamda ise 390,3 lira, yüzde 35 artırım olur ise 405,3 liraya yükselecek.

SGK TABAN VE TAVAN PRİMLERİ

Asgari fiyatın değişmesiyle çalışanlar için ödenen prime temel çıkarların taban ve tavan fiyatı da değişecek. Prime temel çıkarda taban 10 bin 8 lira, üst hudut 75 bin 60 lira seviyesinde.

Yüzde 25 zam olursa en düşük 12 bin 510 lira, en yüksek 93 bin 825 lira, yüzde 30 zamda ise en düşük 13 bin 10 lira, en yüksek 97 bin 575 lira, yüzde 35 artırım olur ise en düşük 13 bin 510 lira, en yüksek 101 bin 331 liraya yükselecek.

Kurul pazartesi toplanıyor: Taban fiyatla birlikte neler değişecek? yazısı ilk önce Habernetik - Haberdeki Benzersiz Etik üzerinde ortaya çıktı.